Risorse umane » Ordinamento del lavoro » Codice di comportamento dei dipendenti

Giovedì, 12 Marzo 2026

Un istruttore (cat C), per incompatibilità del Resp.EQ. è stato individuato quale Resp. Proc. AmmVo per due scie - Il dip. Individuato con GM, inizialmente segnalava di non poter assolvere per generiche incompatibilità (..con riferimento alla GM con la quale sono stato nominato RUP per le prat..... sostituzione del Resp. dell'Area T che ha rappresentato l'inopportunità ad assolvere il predetto ruolo. con la presente rappresento di essere costretto. mio malgrado. a non poter ricoprire il predetto incarico per ragioni di incompatibilità di carattere personale. Pertanto con la presente CHIEDO di essere sostituito quale RUP limitatamente alle predette SUE ....). IRiscontravo in tali termini (... comunica che le motivazioni addotte non appaiono idonee a giustificare l´esonero dalle attività conferite. Pertanto, in armonia con i principi di cui alla Legge n. 241/1990 e agli obblighi di servizio previsti dal D. Lgs. n. 165/2001..) Nuovamente rinviava al comune la valutazione delle proprie incompatibilità e, qualora ritenuta la non sussistenza, si rendeva disponibile ad assolvere però tramite un supporto di altro personale.Il sottoscritto (quale Vicesegretario), stante l'urgenza/rischio scadenza termini, ha prima individuato un altro dipendente (tramite GM) quale Resp. procedimento, e succesivamente ha notificato un richiamo al dipendente per non avere svolto nessuna attività istruttoria (tanto da indiurre ad individuare altro dip) evidenziando che l'attività richiesta rientrava pienamente in atti ordinari cui alla cat. di appartenenza (....Comunicazione Riservata - Mancato assolvimento attività assegnate - Richiamo Scritto .-
Con la presente, in relazione alla nomina di Responsabile Unico del Progetto (RUP) conferita con deliberazione di Giunta Municipale n. 02 del 02/02/2026, si prende atto di quanto da S.V. rappresentato con nota prot. n. 745 del 07/02/2026 in ordine alla richiesta di supporto operativo.
Al riguardo, corre l´obbligo di evidenziare che il reiterato susseguirsi di note interlocutorie e riscontri dilatori, successivi all'assegnazione dell´incarico, sta di fatto ostacolando il regolare svolgimento dell´attività istruttoria. Tale condotta appare in palese contrasto con i principi di diligenza, correttezza e fattiva collaborazione previsti dal Codice di Comportamento dei Dipendenti Pubblici (D.P.R. 62/2013) e disciplinati dall´art. 57 del CCNL Funzioni Locali.
Si rammenta che il profilo professionale da Lei rivestito (Area degli Istruttori, ex cat. C) prevede, ai sensi dell´ordinamento professionale vigente, lo svolgimento di attività che richiedono conoscenze tecniche specifiche, autonomia operativa e diretta responsabilità dei risultati. Pertanto, l'atteggiamento sinora tenuto non solo collide con le declaratorie contrattuali, ma espone l´Ente al rischio di gravi inadempienze procedurali, con conseguenti ricadute negative sull´efficienza dell´azione amministrativa e sull´immagine della Pubblica Amministrazione.
Tutto ciò premesso, la presente vale quale formale richiamo scritto affinché le suddette criticità non vengano reiterate. Si invita la S.V. a conformare la propria attività lavorativa ai canoni della leale collaborazione, assicurando il sollecito espletamento dei compiti assegnati nel rispetto dei termini di legge.In mancanza di un immediato mutamento dell´indirizzo operativo, l'Amministrazione si riserva di adottare ogni ulteriore iniziativa prevista dalle vigenti norme contrattuali e disciplinari.). Una sigla sindacale, stante ciò, chiede (.... l´immediata revoca della nota di richiamo e di quanto richiesto nella premessa. Qualora la scrivente O.S. non avesse riscontro nel termine di 10 giorni procederà nelle sedi opportune a tutela del lavoratore.).. Il sottoscritto ritiene la nota come non un richiamo non disciplinare ma di richiamo ai doveri d'ufficio pertano si chiede se sia opportuno revocare l'atto come richiesto dalla sigla sidacale e se contestualmente possa essere avviato il provvedimento disciplinare.

Servizi sociali

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Questo Ente negli anni ha gestito l'Estate bimbi (bambini 3 - 6 anni) in due maniere differenti:
- impresa individuale/cooperativa ha chiesto i locali al Comune per la gestione del centro estivo => il Comune ha concesso tali locali. Le famiglie pagavano direttamente all'impresa;
- il Comune ha pubblicato manifestazione di interesse per individuare la cooperativa/impresa per l'organizzazione e gestione del centro estivo => affidamento tramite i portali MEPA alla ditta/cooperativa individuata => gestione delle iscrizioni e dei pagamenti da parte del Comune => la cooperativa/impresa ha quindi fatturato al Comune al termine del servizio.
Si richiede quale delle due procedure possa essere la più corretta per l'organizzazione e gestione del centro estivo per l'anno in corso.

Amministrazione

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Il Segretario comunale può rettificare un errore materiale di un atto pubblico amministrativo da lui rogato con un atto unilaterale ai sensi dell'art. 59-bis della Legge Notarile o quest'ultima è applicabile solo ai notai?

Risorse umane » Ordinamento del lavoro » Accesso all'impiego

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Il Comune deve svolgere la prova preselettiva per un concorso.
Una candidata ha mandato una PEC con la quale comunica la sua assenza alla prova perché deve subire nello stesso giorno un intervento chirurgico non rinviabile, chiedendo di essere ammessa a sostenere la predetta prova in una data successiva.
Il bando prevede l'esclusione in caso di assenza alle prove, ma si chiede se l´Ente può derogare a tale esclusione, vista la particolarità del caso, ammettendo la candidata allo svolgimento della prova preselettiva in data successiva a quella della prova.

Servizi sociali » Servizi sociali

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Si chiede di conoscere se, alla luce della normativa vigente, possa ritenersi legittima la stipula di una convenzione ai sensi dell´art. 56 del D.Lgs. n. 117/2017 per la gestione del Centro Estivo Comunale rivolto a minori di età 4 - 14 anni, qualificato come servizio ricreativo, sociale e inclusivo di supporto alle famiglie e riconducibile alle attività di interesse generale di cui all´art. 5 del medesimo decreto, qualora l´Ente proceda mediante avviso pubblico per manifestazione di interesse riservato ad APS/ODV iscritte al RUNTS da almeno sei mesi, con effettiva procedura comparativa, valutazione del progetto e quadro economico, formazione di graduatoria e successiva stipula di convenzione che preveda esclusivamente il rimborso delle spese effettivamente sostenute e documentate, senza riconoscimento di utile, con rendicontazione puntuale. Le tariffe a carico delle famiglie, predeterminate con deliberazione di Giunta, sono incassate direttamente dal Comune, che integra con proprie risorse di bilancio le somme necessarie al rimborso delle spese effettivamente sostenute e documentate dall´ETS.
Si chiede di conoscere se, alla luce della struttura sopra descritta, la stipula di convenzione ex art. 56 possa ritenersi legittima e coerente con la normativa vigente.

Servizi demografici » Stato civile » Atti di Nascita

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Ho trascritto un atto di nascita proveniente dall Etiopia. Le generalità dei genitori sono indicate come: "nome completo della madre" e "nome completo del padre" senza specificare nome/nome del padre/nome de nonno. Per l'inserimento delle generalità dei genitori in ANSC è corretto considerare il terzo elemento come cognome anche se non indicato nome del nonno?

Servizi demografici » Stato civile » Atti di Matrimonio

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Cittadino marocchino extracomunitario, mio residente da pochi mesi, mi presenta oggi il proprio atto di matrimonio contratto all'estero con donna extracomunitaria, non residente, per la trascrizione.
Il documento è una copia che il cittadino ha dichiarato di essere conforme all'originale, con allegata traduzione fatta da soggetto che firma davanti ad un notaio giurando che sia una traduzione fedele all'originale.
Mi sorgono dei dubbi poiché non ci sono apostille della prefettura e sul fatto che il documento prodottomi non sia originale, bensì una copia.
Come devo comportarmi al riguardo? fosse anche tutto in regola, posso io trascrivere l'atto di matrimonio o posso prenderne atto solo per la modifica dello stato civile da "non conosciuto" a "coniugato"?

Risorse umane » Personale dipendente: gestione economica

Mercoledì, 11 Marzo 2026

Il CCNL 2022-2024 appena sottoscritto prevede la possibilità di erogare il buono pasto se la giornata resa in modalità agile ha la stessa distribuzione oraria di quella in presenza (prevedendo, quindi, un rientro pomeridiano). Ci si chiede se tale erogazione debba essere riconosciuta a tutti i dipendenti che già fruiscano delle giornate di smart per le quali sarebbe previsto il buono pasto se fatte in presenza. Inoltre, ci si chiede quali strategie l'amministrazione può mettere in campo per eventualmente "arginare" un numero di richieste di giornate di smart che prevedano tale casistica. E' possibile, tramite regolamento interno, limitare il numero di dipendenti che possano accedere alle sole giornate per le quali sia previsto il rientro pomeridiano (e, di conseguenza, l'erogazione del buono pasto)? Come ci si comporta nel caso gli stanziamenti previsti in bilancio non siano sufficienti all'acquisto di questi ulteriori buoni pasto? E, infine, deve l'ente recepire il nuovo comma 3-bis dell'art.41 anche come contenuto economico e normativo e, quindi, attivarsi per applicarlo entro 30 giorni dalla data di stipulazione?

Servizi demografici » Anagrafe » CITTADINI ITALIANI

Martedì, 10 Marzo 2026

E' pervenuta una richiesta di iscrizione nello schedario della popolazione temporanea di una cittadina residente a Roma, si chiede di sapere la prassi sicura per poterla iscrivere nello schedario e la relativa documentazione da presentare.

Amministrazione » Atti amministrativi

Martedì, 10 Marzo 2026

Si vuole chiedere se è possibile, nel modificare l'attuale regolamento che prevede la modalità da remoto / mista delle sedute del CC, prevedere come requisito per poter accedere alla modalità da remoto, oltre a motivi sanitari documentabili, la circostanza di trovarsi in altra Regione per motivi di lavoro e/o altra città con distanza pari o superiore a km 50.
La prerogativa dell'Ente è preferire le sedute in presenza cercando al contempo di permettere ai fuori Regione di partecipare.
Esiste un riferimento normativo specifico?

Servizi demografici » Anagrafe » Anagrafe Nazionale Popolazione Residente

Martedì, 10 Marzo 2026

Nel territorio comunale è presente un´area denominata "US Navy Site", costituita da un complesso abitativo destinato prevalentemente a militari statunitensi e ai rispettivi familiari, assegnato in uso dall´autorità militare americana nell´ambito delle proprie competenze istituzionali.
Tale area presenta le seguenti caratteristiche:
- non risulta istituita né denominata nella toponomastica comunale ai sensi della normativa vigente in materia di onomastica stradale e numerazione civica;
- non consente la produzione di contratti di locazione, comodato o atti di proprietà registrati presso l´Agenzia delle Entrate;
- non consente, allo stato attuale, l´indicazione degli identificativi catastali dell´unità immobiliare.
I familiari (coniugi/conviventi) dei militari statunitensi presentano istanza di iscrizione anagrafica ai sensi dell´art. 13 della Legge n. 1228/1954 e degli artt. 7 e 18 del D.P.R. n. 223/1989, dichiarando la propria dimora abituale presso il suddetto complesso abitativo.
In relazione a quanto sopra, si formulano quindi i seguenti quesiti:
1. Iscrizione anagrafica in assenza di titolo formale di occupazione:
Se, in presenza del requisito sostanziale della dimora abituale di cui all´art. 43, comma 2, c.c., sia possibile procedere all´iscrizione anagrafica pur in assenza di un titolo formale di occupazione dell´immobile (contratto registrato o atto di proprietà), tenuto conto dell´art. 5 del D.L. 28 marzo 2014, n. 47, convertito con modificazioni dalla Legge 23 maggio 2014, n. 80, nonché della Circolare del Ministero dell´Interno n. 14/2014 in materia di "occupazioni abusive".
2. Documentazione idonea a comprovare la legittima occupazione:
Quale documentazione possa ritenersi sufficiente ai fini dell´accertamento della legittima occupazione dell´alloggio, ai sensi dell´art. 5 del D.L. n. 47/2014, quali, ad esempio, una dichiarazione formale dell´autorità militare statunitense attestante l´assegnazione dell´alloggio al militare richiedente e al relativo nucleo familiare.
3. Profili toponomastici e di numerazione civica:
Come procedere sotto il profilo dell´istituzione dell´area in toponomastica e dell´attribuzione della numerazione civica, in conformità alla normativa vigente (artt. 41 e ss. Del D.P.R. n. 223/1989 e disposizioni ISTAT in materia), qualora l´area non risulti ufficialmente denominata e numerata.
4. Incidenza della normativa internazionale applicabile ai militari statunitensi:
Se e in quale misura la particolare condizione giuridica dei militari statunitensi presenti sul territorio nazionale in forza di accordi internazionali (quali, in particolare, la Convenzione tra gli Stati aderenti al Trattato del Nord Atlantico sullo status delle forze armate - NATO SOFA, resa esecutiva con Legge 30 novembre 1955, n. 1335) possa incidere sulle modalità di iscrizione anagrafica dei medesimi e dei loro familiari.

Servizi demografici » Stato civile » Nomi e Cognomi

Martedì, 10 Marzo 2026

Perviene tramite avvocato (che produce tutta la documentazione con pec) istanza e decreto di cambio nome relativo al suo assistito con dichiarazione di conformità del decreto all'originale detenuto nel proprio studio da parte dell'avvocato. Mi domando se sia fattibile procedere così o io debba richiedere che l'interessato/avvocato presenti istanza e decreto di cambio nome in originale brevi manu.

Finanza

Lunedì, 09 Marzo 2026

Il nostro Ente ha affidato un incarico di ingegneria relativo a lavori di manutenzione a un professionista con partita IVA spagnola, il professionista ha specificato nel fac-simile della fattura che l'operazione non è soggetta a IVA spagnola in quanto prestazione di servizi relativi a beni immobili situati in Italia. Quindi il soggetto passivo (cliente) dovrà applicare il meccanismo di reverse charge con IVA al 22%.
Chiediamo se sia possibile applicare il reverse charge su IVA istituzionale e se occorra procedere con l'applicazione della ritenuta d'acconto per reddito di lavoratore autonomo come avviene per i professionisti con partita IVA Italiana.

Servizi demografici » Stato civile » Atti di Matrimonio

Lunedì, 09 Marzo 2026

Si chiede se al fine della trascrizione di un matrimonio ai sensi dell'art.19 DPR 396/2000 è sufficiente la presentazione del certificato di matrimonio o è necessario richiedere l'atto di matrimonio? Il matrimonio è stato celebrato in Albania da cittadini albanesi ns. residenti.

Finanza » Disposizioni di carattere generale » Regolamento di contabilità

Lunedì, 09 Marzo 2026

Un'associazione culturale non iscritta al RUNTS, avente codice fiscale e partiva IVA, non sportiva, ha effettuato un evento musicale per il Comune. A seguire ha emesso fattura, a febbraio 2026, nei confronti del Comune non applicando lo split payment citando a supporto la circolare dell'Agenzia delle Entrate n. 15/2015 e regime L. n. 398/1991.
Alla luce delle novità di modifica vigenti dal 01/01/2026 vi chiediamo: la non applicazione dello split payment è regolare?

Finanza

Lunedì, 09 Marzo 2026

Con la presente si chiede se, in sede di rendiconto 2025, la quota accantonata nel bilancio di previsione 2025 a titolo di Fondo Obiettivi di Finanza Pubblica (art. 1, c. 794, Legge di Bilancio 2025) vada fatta confluire nelle quote accantonate (allegato a/1) per essere poi utilizzata eventualmente per gli investimenti oppure direttamente alle quote destinate agli investimenti (allegato a/3).

Risorse umane » Personale dipendente: gestione economica » Trattamento economico fondamentale

Lunedì, 09 Marzo 2026

In riferimento alla firma del nuovo CCNL 2022/2024, si chiede se è disponibile un foglio di calcolo compilabile per la corretta determinazione degli arretrati contrattuali da erogare ai dipendenti del Comune.

Risorse umane » Ordinamento del lavoro » Orario di lavoro

Lunedì, 09 Marzo 2026

Due dipendenti a tempo indeterminato del Comune sono state autorizzate a svolgere un incarico esterno per n. 4 giornate complessive, ricomprendenti n. 2 domeniche (7 e 12 dicembre 2025), in qualità di Presidente di Seggio e Scrutatore per le elezioni di rinnovo del Cda del Consorzio di Bonifica Renana.
-L'incarico è stato svolto su base autorizzata come incarico esterno (art. 53 TUPI)
- Le dipendenti hanno percepito un compenso a seguito di emissione di nota di prestazione occasionale al Consorzio.
- Il Consorzio di Bonifica Renana è un ente regionale di natura pubblica, a carattere associativo, le cui elezioni non sono a suffragio popolare.
Al rientro in servizio, le dipendenti richiedono il riposo compensativo per le due domeniche lavorate, motivando l'equiparazione di tali operazioni elettorali a quelle ordinarie (politiche, amministrative, referendum).
In considerazione della natura delle elezioni per il rinnovo del Cda del Consorzio di Bonifica Renana (non a suffragio popolare) e del fatto che il personale abbia già percepito un compenso (tramite prestazione occasionale) è applicabile al caso di specie la disciplina di favore prevista per le consultazioni elettorali e referendarie generali, oppure l'attività deve essere considerata un mero incarico esterno extra-istituzionale, escludendo pertanto il diritto al riposo compensativo?

Risorse umane » Personale dipendente: gestione economica

Lunedì, 09 Marzo 2026

A seguito di stipula CCDI per salario accessorio l'Ente ha determinato di liquidare indennità e performance, si chiede se l'atto di liquidazione va emanato da ogni area per il proprio personale, o viene emesso un unico atto di liquidazione da parte dell'area economica (alla quale è assegnata la parte economica del personale) le spettanze dei propri dipendenti e e viene emesso unico atto di liquidazione dall'area economica stessa? Si precisa che la determinazione contrattazione fondo salario accessorio è di competenza area economia.

Risorse umane » Personale dipendente: gestione economica » Contrattazione collettiva decentrata integrativa a livello di ente

Lunedì, 09 Marzo 2026

Questo Ente ha dichiarato dissesto finanziario nel 2025. Attualmente non ha ancora approvato il bilancio riequilibrato. Si può procedere ugualmente alla costituzione del fondo 2026, ripartirlo, sottoscrivere il contratto con le parti sindacali?

Risorse umane » Ordinamento del lavoro

Lunedì, 09 Marzo 2026

Con la presente si chiede di chiarire in maniera dettagliata (e magari con esempio) come deve essere calcolata la quota del 10 per cento delle facoltà assunzionali "in termini finanziari" ovvero della soglia entro la quale le amministrazioni pubbliche possono autorizzare la permanenza in servizio oltre i 67 anni di dipendenti prossimi al pensionamento.
Inoltre, tenuto conto che la capacità finanziaria dell'ente ai fini di eventuali assunzioni è pari a circa euro 30 mila (e dunque per la assunzione di un istruttore ex- categoria "C"), intendendo l'ente trattenere in servizio un dipendente funzionario di Elevata Qualificazione (EQ) ex-categoria "D" (e dunque con un costo maggiore rispetto all'istruttore ex Categoria "C") si chiede se ai fini del trattenimento in servizio è consentito arrotondare "per teste" ad uno e dunque se l'ente può trattenere il dipendente funzionario di Elevata Qualificazione in argomento.
Si tenga conto che parliamo un comune di piccole dimensioni con circa 1.500 abitanti e con n. 6 dipendenti (di cui uno prossimo al pensionamento).

Servizi demografici » Polizia mortuaria » Polizia mortuaria regione Lombardia

Giovedì, 05 Marzo 2026

In un sepolcro privato concesso in perpetuo prima del 1975, risulta che nel corso degli anni siano state tumulate ulteriori salme e/o urne cinerarie senza alcun titolo concessorio o autorizzazione comunale.
L´ufficio comunale, venuto a conoscenza della situazione in occasione verifica della situazione dei cimiteri, chiede come debba procedere:
- Qual è il regime giuridico delle tumulazioni avvenute senza titolo in un sepolcro perpetuo preesistente.
- Se e in quali casi sia possibile procedere a una regolarizzazione, tenuto conto che il Comune non può rilasciare nuove concessioni perpetue.
- Se la regolarizzazione possa avvenire tramite:
- autorizzazione in sanatoria,
- rilascio di concessione a tempo determinato per i posti occupati senza titolo,
- ordine di estumulazione per ripristinare la legittimità dell´uso del sepolcro.
- Quali provvedimenti può o deve adottare il Comune per ristabilire la legalità, nel rispetto del regolamento regionale e comunale.
Si precisa che il Comune, con un nuovo regolamento di polizia mortuaria, ha abrogato tutte le concessioni perpetue in essere.

Tributi » TARI

Giovedì, 05 Marzo 2026

Nell'anno 2025 è stato notificato un atto di accertamento TARI, relativo all'annualità di competenza 2020, a una ditta individuale in fallimento dal 26/10/2018 al 31/12/2025.
La notifica è stata fatta alla persona fisica intestataria della partita IVA e non al curatore fallimentare.
Considerando che il fallimento risulta chiuso nel 2025, si chiede se la notifica sia stata eseguita correttamente e comunque, anche se la risposta fosse affermativa, se con la chiusura del fallimento si perda o meno la possibilità di qualsiasi forma di riscossione coattiva.

Servizi demografici » Anagrafe » CITTADINI ITALIANI

Giovedì, 05 Marzo 2026

In un immobile di nuova costruzione dove ancora non sono terminati i lavori ma hanno richiesto agibilità per alcuni appartamenti, l´ufficio tecnico ha rilasciato comunicazione di detta richiesta per alcuni sub. Adesso si sono presentati gli acquirenti di detti appartamenti ed hanno richiesto residenza è possibile acquisire la richiesta?

Servizi demografici » Anagrafe » Anagrafe Nazionale Popolazione Residente

Giovedì, 05 Marzo 2026

Quando un cittadino si reca all'ufficio anagrafe per un cambio di residenza, l'ufficiale di stato civile è tenuto a verificare i dati catastali (sulla piattaforma apposita) dell'immobile oggetto del cambio di residenza?

Tributi » IMU e Imposta comunale sugli immobili » Imposta municipale propria (IMU)

Giovedì, 05 Marzo 2026

Un contribuente, a seguito di emissione di un avviso di accertamento IMU su area rientrante tra quelle edificabili secondo il Piano Regolatore dell'Ente, sostiene che la stessa debba essere considerata pertinenza dell'adiacente abitazione principale. L'Ufficio sostiene invece che, secondo quanto previsto dalla L. n. 160/2019 art. 1 c. 741 lett. a), non può essere considerata esente in quanto non accatastata unitariamente al fabbricato ne tantomeno "graffata" alla particella dell'immobile. Il contribuente dimostra che non può procedere con la tecnica catastale della graffatura, in quanto tra l'immobile e l'area esiste una particella attraversata da una conduttura dell'acquedotto (proprietario della particella stessa), che impedisce di procedere (attraverso la suddetta tecnica catastale) a rendere formalmente l'area in questione pertinenza dell'abitazione.
Si richiede gentilmente parere in merito.

Tributi » IMU e Imposta comunale sugli immobili

Giovedì, 05 Marzo 2026

Nel caso di immobile intestato a due contribuenti deceduti da anni e non fatta successione può essere richiesto il dovuto IMU ai presunti eredi in linea diretta (figli) e, se sì, con quale criterio? Pro quota a quelli individuati o in base a chi ne detiene l´effettivo utilizzo dell´immobile?

Tributi » Il contenzioso tributario

Giovedì, 05 Marzo 2026

In caso di accertamento inviato al contribuente entro 5 anni con raccomandata A/R che torna indietro per errato indirizzo o contribuente trasferito o irreperibile il fatto di averlo inviato nei tempi interrompe i termini di prescrizione dei cinque anni permettendo un secondo invio all´indirizzo corretto anche se sono passati 5 anni?

Tributi » IMU e Imposta comunale sugli immobili

Giovedì, 05 Marzo 2026

Un contribuente in possesso di una pertinenza C2 dal 2013 della stessa particella abitazione principale nel 2017 acquista un altro fabbricato C2 con una rendita molto maggiore della precedente e a maggior distanza dall'abitazione principale e non presentando dichiarazione IMU (caricata d'ufficio); contesta accertamenti sostenendo il fatto che la particella C2 più grande più distante dall'abitazione principale e acquistata 4 anni dopo sia adibita a pertinenza e il C2 più piccolo attaccato all'abitazione principale sia classificato fabbricato generico con rendita dal 2017 con dovuto IMU.
A sostegno tesi comune ci sono 3 ragioni:
- mancata dichiarazione;
- particella più grande meno pertinente abitazione principale;
- particella più grande acquistata dopo.

Servizi sociali » Servizi sociali

Mercoledì, 04 Marzo 2026

Qual è la normativa che stabilisce espressamente che le cedole librarie siano erogate dal Comune di residenza piuttosto che da quello ove è ubicata la scuola frequentata?

Gestione del territorio » Urbanistica

Mercoledì, 04 Marzo 2026

Secondo l´art. 5 del D.M. 1444/1968 per le zone D è stabilita la superficie minima da destinare ad attrezzature collettive, ecc. Detta superficie non può essere inferiore al 10% dell´intera superficie destinata a tali insediamenti. Nel caso in cui si debba realizzare un capannone industriale di 2.000 mq su due livelli (1.000+1.000) con un lotto di 4.000 mq, considerato che le NTA del PRG non definiscono parametri in tal senso, qual è la superficie da considerare per la verifica dello standard minimo del 10%?

Amministrazione » Gestione degli amministratori degli enti locali » Amministratori locali: oneri previdenziali, assistenziali e assicurativi

Mercoledì, 04 Marzo 2026

Si chiede se a vostro parere si configuri l'ipotesi di cui all'art. 86, comma 2 del D. Lgs. 267/2000 qualora un amministratore locale lavori come collaboratore familiare presso la ditta individuale della madre, qualora l´interessato versi a proprio carico contributi forfettari obbligatori alla Cassa Gestione Commercianti; si chiede in particolare se l'ente sia tenuto al versamento/rimborso dei contributi a carico del collaboratore familiare.

Servizi demografici » Stato civile » Atti di Matrimonio

Mercoledì, 04 Marzo 2026

Si richiede se con ANSC sia possibile inserire n.4 testimoni in un matrimonio civile con delega di altro Comune da celebrare nella casa comunale. Il sistema lo permette.

Servizi demografici » Stato civile » Atti di Matrimonio

Mercoledì, 04 Marzo 2026

E' possibile provvedere alla trascrizione dell'atto di divorzio notarile (scrittura pubblica di divorzio redatta davanti al Notaio ) con conseguente aggiornamento dello stato civile, in presenza di figlio minore di 8 anni? Si precisa che le questioni relative al minore sono state trattate dal Tribunale della Famiglia Brasiliano e regolate con sentenza di omologazione.

Gestione del territorio

Martedì, 03 Marzo 2026

Si profila l'eventualità di ricorrere alla risoluzione consensuale di un contratto d'appalto di lavori.
Si richiede se, in questo caso, sia possibile lo scorrimento della graduatoria con il conseguente affidamento al secondo classificato o se, invece, sia necessario bandire una nuova gara.

Risorse umane » Personale dipendente: gestione economica

Martedì, 03 Marzo 2026

Si chiede un chiarimento sul corretto trattamento contabile delle risorse del Fondo straordinario dell´anno n non utilizzate, da destinare a incremento del Fondo CCDI dell´anno n+1.
In particolare, si chiede conferma della corretta sequenza operativa e dei risvolti in contabilità:
Le somme non utilizzate del fondo straordinari nell´esercizio n devono confluire in avanzo di amministrazione vincolato (specificando il vincolo al finanziamento del trattamento accessorio / fondo risorse decentrate) in sede di rendiconto?
Nell´esercizio n+1, l´incremento del Fondo CCDI deve essere effettuato mediante applicazione dell´avanzo vincolato (variazione di bilancio) con conseguente iscrizione/integrazione dello stanziamento sul pertinente capitolo di spesa del Fondo CCDI?
Ci sono alternative contabili ammesse (es. utilizzo FPV), oppure la modalità "avanzo vincolato -> applicazione -> incremento capitolo Fondo CCDI" è l´unica corretta?
Si può indicare anche eventuali riferimenti normativi/principi contabili (D.Lgs. 118/2011 e Allegati, principi applicati) e gli eventuali vincoli/limiti da considerare (es. natura delle risorse, requisiti di destinazione, condizioni per la reimputazione)?

Risorse umane » Ordinamento del lavoro » Accesso all'impiego

Martedì, 03 Marzo 2026

Il Comune, che ha una popolazione di n. 6672 abitanti e n. 32 dipendenti, deve procedere all´assunzione a tempo indeterminato e pieno di n. 1 unità lavorativa nell´Area degli Istruttori con profilo di Istruttore Amministrativo Contabile (ex Cat. C1) con decorrenza presunta dal 01.03.2026 tramite scorrimento di graduatoria concorsuale del Comune.
Stante l´urgenza di provvedere quanto prima all´assunzione, l´Ente ha inviato agli idonei residui della graduatoria la proposta di assunzione con decorrenza presunta dal 01.03.2026.
Il primo idoneo in graduatoria ha accettato la proposta di assunzione comunicando di essere impossibilitato a prendere servizio il 01.03.2026 per motivi di salute, dichiarando di non voler decadere dalla graduatoria vigente. Nessuna certificazione medica è stata inviata e non è stata proposta alcuna data di presa di servizio futura.
In via informale l´idoneo di cui sopra ha comunicato di essere in servizio presso altro Comune e di essere affetto da una malattia grave già da un anno circa e che dovrà subire a breve un intervento ospedaliero con periodo di convalescenza di circa due mesi.
L´Ente ha necessità di capire quale sia la procedura corretta da seguire per la copertura del posto vacante dal 01.03.2026.
L´ente è tenuto all´assunzione del primo idoneo di cui sopra o può scorrere la graduatoria?
Si segnala infine che l´Ente a breve dovrà procedere all´assunzione di una ulteriore unità lavorativa nell´Area degli Istruttori con profilo di Istruttore Amministrativo Contabile (ex Cat. C1) con decorrenza presunta dal 01.05.2026 scorrendo sempre la stessa graduatoria.
Si ringrazia per la collaborazione.

Risorse umane » Ordinamento del lavoro » Accesso all'impiego

Martedì, 03 Marzo 2026

Premesso che:
1. Nell´ambito del PIAO 2025-2027 (sotto sezione della programmazione dei fabbisogni), un ente ha programmato l´assunzione di n. 1 funzionario amministrativo nell´anno 2025;
2. la procedura di reclutamento mediante concorso pubblico è stata avviata con la pubblicazione del relativo bando nel mese di dicembre 2025;
3. la procedura concorsuale si è conclusa nel mese di febbraio 2026, con l´adozione della determinazione di approvazione dei verbali della commissione esaminatrice e approvazione della graduatoria finale;
4. la determinazione di assunzione e la sottoscrizione del contratto individuale avverranno nel mese di febbraio/marzo 2026;
5. il Dup e bilancio di previsione 2026-2028 sono stati adottati entro il 31 dicembre 2025
6. il PIAO 2026-2028 non è stato ancora adottato, poiché l´Ente si avvarrà della proroga fino al 30 marzo 2026, ma sarà approvato prima di formalizzare l´assunzione del nuovo funzionario;
7. nell´ambito del PIAO 2026-2028 (sotto sezione della programmazione dei fabbisogni), sarà prevista, per l´anno 2026, l´assunzione del funzionario amministrativo per cui è già stata espletata e si è conclusa la procedura concorsuale;
Tanto premesso,
SI CHIEDE
- è corretto muovere dal presupposto secondo cui l´assunzione discende esclusivamente dalla sottoscrizione del contratto individuale di lavoro, come prescrive l´articolo 35, comma 1, del d.lgs. n. 165/2001?
- è corretto intendere che, nel caso sopra esposto, l´assunzione del funzionario amministrativo all´esito del concorso pubblico avviato nel 2025 ma concluso nel 2026 si perfeziona nell´anno 2026, con conseguente imputazione alla capacità assunzionale di cui l´Ente dispone per l´anno 2026?
- è possibile prevedere nel PIAO 2026-2028 (sotto sezione della programmazione dei fabbisogni), per l´anno 2026, la progressione verticale di n. 1 istruttore amministrativo già dipendente dell´Ente, ritenendola compensata dall´assunzione esterna di n. 1 funzionario amministrativo per cui si è conclusa la procedura concorsuale?
- in ipotesi della suddetta progressione verticale, con conseguente soppressione del posto originario da istruttore amministrativo in subordine all´esito positivo della procedura ex art. 52, co. 1 bis, del d.lgs. n. 165/2001, è corretto ritenere che la capacità assunzionale dell´Ente per l´anno 2026 sia consumata solo per n. 2 posti di funzionario amministrativo (ricoperti, in un caso, con concorso pubblico già espletato, nell´altro caso, con procedura comparativa di progressione verticale da svolgere nell´anno 2026)?

Risorse umane » Segretari comunali e provinciali - Direttore generale - Dirigenza » Segretari comunali e provinciali - Trattamento economico del Segretario - Direttore generale

Martedì, 03 Marzo 2026

Considerato che lo scrivente comune inferiore a 5.000 abitanti ma non beneficiario del contributo di EUR 40.000,00 di cui all'art. 1, c. 828, l. n. 197/2022, per il quale non presentò neppure istanza nel 2023, nel corso dell'anno 2026, dovrebbe stipulare convenzione di segreteria con Comune beneficiario, per l'anno 2025 e precedenti, del predetto contributo, diventando anche ente capofila della nuova convenzione di segreteria, si chiede con quali modalità si debba dare corso alla stipula della nuova convenzione affinché si possa ottenere l'assegnazione del contributo in parola anche per l'anno 2026.

Risorse umane » Personale dipendente: gestione economica

Martedì, 03 Marzo 2026

Con riferimento all'assunzione di un segretario comunale, premesso che il limite di spesa per il 2026 è definito sulla base del turnover, si vuole sapere se il segretario rientra in predetto limite.